TBMM’de TÜBİTAK kanun teklifi kabul edildi

TÜBİTAK kanun teklifi TBMM Genel Konseyi’nde kabul edildi.
TBMM Genel Heyeti’nde TÜBİTAK ile Birtakım Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi görüşüldü ve görüşmelerin sonunda teklif kabul edilerek maddeleşti.
Ticarette Tağşişin Men’i ve İhracatın Murakabesi ve Korunması Hakkında Kanun’da yapılan değişikliğe nazaran, Resmi Gazete’de yayımlanan hizmet, muayene, bakım, takip ve denetim faaliyetlerine ait düzenleyici süreçlere yahut eser dışı mecburî standartlara karşıt hareket eden gerçek yahut hukuksal şahıslara, 12 bin 20 liradan 482 bin 204 liraya kadar idari para cezası uygulanacak.
TÜBİTAK tahsil ve tahsil sonrasında üstün muvaffakiyetle kendini gösteren gençlere Yüksek Tahsil Öğrencilerine Burs, Kredi Verilmesine ait Kanun kararlarına tabi olmaksızın burs verebilecek.
Yönetim Kurulu, fiyatı 250 bin liraya kadar olmak üzere, maddi yahut tüzel nedenlerle kovuşturulmasında, yüksek mahkeme ve mercilerde incelenmesini istemekte fayda bulunmayan açılacak yahut açılmış olan dava, icra ve gibisi takiplerden vazgeçmeye, bir hakkın tanınmasına, menfaatin terkinine, uygun ödemeye karar vermeye yetkili olacak. Bu meblağ, her yıl yine değerleme oranında ve takvim yılı başından geçerli olmak üzere artırılacak.
TÜBİTAK’a yapılacak her türlü yardım, bağış ve vasiyet, kurum dışına verilecek hizmetler karşılığında alınacak olan paralardan kurumun gelirlerine eklenen kısım, yayım gelirleri ve öteki faaliyet gelirleri, gelir ve kurumlar vergileri ile bu vergiler yerine geçecek başka vergilerden; kurumun her türlü tesis, bina ve yeri, bina ve arazi vergilerinden muaf olacak.
TÜBİTAK işçisine ödenecek aylık net fiyat, toplu iş kontratı kapsamındaki işçiye ödenen ve Yönetim Kurulu tarafından referans olarak belirlenen misyona karşılık gelen duruma yapılan ödemelerin 2 katını, kurumda görevlendirilen bireylere yapılacak aylık net ödeme ise toplu iş mukavelesi kapsamındaki işçiye ödenen ve Yönetim Kurulu tarafından referans olarak belirlenen misyona karşılık gelen duruma yapılan ödemeleri geçmemek üzere Yönetim Kurulu tarafından belirlenecek.
Ölçüler ve Ayar Kanunu’nda yapılan değişikliğe nazaran, Kanun’un “İdari cezalar” başlığı altındaki fiiller haricinde, ölçü ve ölçü aletlerinin muayene, tamir ve ayar süreçlerine ait olarak Kanun’a dayanılarak çıkarılan düzenleyici süreçlere ters hareket edenlere, 5 bin liradan 50 bin liraya kadar idari para cezası verilecek.