Emeklilik planı yapan bireyler için yapılan değerli bir kusur sonrası emeklilik yaşı değişebilir. Özgür Erdursun, bayanlar ve erkekler için belirlenen yaş hudutları ve prim gün sayıları hakkında ikazlarda bulunarak yapılan yanlışlar sonucu emeklilik planlarının nasıl sekteye uğrayabileceğini vurguladı.

DİKKAT BU YANILGIYI YAPMAYIN

Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, 1999-2008 yılları ortasında sigortalı olan vatandaşlar için emeklilik kaidelerini duyurdu. Bu periyotta sigortalı olan şahısların emeklilik hakkı kazanabilmesi için sigorta başlangıç tarihinden itibaren 25 yılın geçmesi gerekiyor. Erdursun’a nazaran, 1999-2008 ortasında sigortalı olan bayanlar ve erkekler için tespit edilen emeklilik yaşları ve prim gün sayıları şu biçimde:

Kadınlar: 4500 prim günü ile 58 yaşında, 7000 prim günü ile birebir yaşta emeklilik hakkı
Erkekler: 4500 prim günü ile 60 yaşında, 7000 prim günü ile tıpkı yaşta emeklilik hakkı doğuyor.

Erdursun, 4500 prim günü ile 7000 prim günü ortasındaki emekli maaşı farkına da vurgu yaptı. Yüksek primle çalışan şahısların daha yüksek maaş aldığına dikkat çeken uzman, emeklilik kaideleri ve maaşları hakkında değerli bilgiler verdi.

EMEKLİLİK YAŞINI 61’E ÇIKARACAK BÜYÜK HATA

Erdursun, emeklilik yaşını 61’e çıkaracak yanılgıyı şu sözlerle açıkladı, “4500 prim gününü doldurduktan sonra işten ayrılarak isteğe bağlı sigorta primi yatıranlar, 1260 gün sonunda SSK statüsünden çıkıp Bağ-Kur’a geçiş yapıyor. Bu durumda emeklilik kuralları değişiyor ve 4500 prim günü ile emeklilik mümkün olmuyor. Bağ-Kur kaidelerine nazaran emeklilik için 5400 prim günü gerekiyor. Bu yanılgıyı yapanlar için emeklilik yaş hududu değişiyor. Kısmi emeklilikte bayanlar için yaş koşulu 60’a, erkekler için ise 61’e yükseliyor.”